“家族企业内斗”：嫂子对小叔子大不满

摘要：

【“家族企业内斗”：嫂子对小叔子大不满】家族企业冠城大通近年来面临转型困境，董事薛黎曦（前任董事长的配偶）未履行半年度报告审核义务，后180度转变态度认可报告内容。公司原本以漆包线和房地产双主业运营，后转型锂电池产业，但成效不彰，营业收入及市值缩水。现任董事长韩孝煌和其他家族成员管理公司，面对转型和业绩挑战，公司决策加速房产项目清理和其他低效投资收缩，努力提升公司质量。

正文：

冠城大通作为一家传统的家族企业，在近年的产业转型道路上走得颇为艰难。董事薛黎曦，这位与公司前任董事长有着家族联系的成员，因未能及时履行半年度报告审核义务而受到监管警示。虽然在起初，她没有对报告内容表态，但不久后却做出了肯定，这一反常行为背后，反映的是企业运营中的深层问题。

自从2014年，冠城大通开始尝试企业转型，将原本的重心从漆包线和房地产业务，转向新能源锂电池产业。然而，这一冒险的尝试并没有如预期那样取得成功。锂电池业务的收入微乎其微，随着市场竞争加剧，公司在这一领域的生存空间被大幅压缩，业绩持续低迷。与此同时，房地产业务也遭遇冷市，导致公司整体利润大幅下滑。

面对种种挑战，现任董事长韩孝煌和其他家族成员正在积极调整经营策略。他们决定清理房产项目尾盘，停止土地储备的新增，同时对低效投资进行整顿，力求通过精简业务、盘活资产来恢复企业活力，提高上市公司的整体质量。这场家族内部的权力较量，不仅仅是对个人影响力的争夺，更是企业转型成功与否的关键。

小编点评: 在家族企业的世界里，薛黎曦的行为揭示了冠城大通内部的权力纷争和转型的艰难步伐。这场纷争不仅仅是家族成员之间的权力游戏，它的背后反映出企业在发展新业务方向上遇到的挫折。锂电池产业的转型并没有给企业带来预期的活力，反而造成了业绩的连年下滑，这对于一直以来依赖传统主业的冠城大通来说，无疑是个巨大的打击。

转型之路从来不易，尤其是对于有着深厚传统行业背景的家族企业。从漆包线和房地产业，到锂电池新能源领域，冠城大通的转型尝试虽然态度坚决，但成效不明显，实则暴露出企业在战略规划和市场预判上的不足。在这样的情况下，家族内部的不和谐声音更是雪上加霜。

企业要想突破困境，就必须审时度势，深入分析市场走向，制定更为精准的战略规划。同时，家族成员间的团结协作也是成功转型的关键。冠城大通的经验给其他家族企业提供了反思的机会：如何在维护家族利益和推动企业可持续发展之间找到平衡点，这是摆在每一个家族企业面前的课题。